written by happyadminiunie 2, 2016 Adoptia tehnologiilor in HR evolueaza mai rapid decat niciodata pe fondul necesitatii stringente de a comunica rapid si usor atat cu angajatii interni, care lucreaza de acasa, dar si cu posibilii candati, inscrisi in procesele de recrutare. Astfel, companiile care au implementat un soft de recrutare beneficiaza de avantajul optimizarii procesului de
written by happyadminmai 26, 2016 Doar 2,5% din totalul angajatilor romani din sectorul privat sunt procesati prin outsourcing, comparativ cu 25%, cat este media europeana, dar piata locala de profil va creste, pe masura ce tot mai multe companii multinationale vor deschide birouri in Romania, potriviti unui studiu realizat de Smartree, unul dintre liderii din
written by happyadminmai 17, 2016 Cheltuielile de calatorie in interes de serviciu reprezinta unul dintre cele mai mari segmente de cheltuieli realizate de companii in ziua de azi, cand ritmul globalizarii presupune tot mai multe deplasari ale angajatilor in toate colturile lumii, necesitand un procent de circa 10% din bugetul anual al companiilor. In aceste
written by happyadminmai 16, 2016 Curtea Constitutionala a Romaniei, cu unanimitate de voturi, a decis ca dispozitiile din art.52 alin.(1) lit.a) din Legea nr.53/2003, cu urmatorul continut: „(1) Contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa angajatorului in urmatoarele situatii: a) pe durata cercetarii disciplinare prealabile, in conditiile legii;” sunt neconstitutionale. Astfel, angajatorii nu vor
written by happyadminmai 11, 2016 Platforma profesionala LinkedIn a devenit o noua piata a muncii, iar companiile pot avea contact direct cu potentialii angajati, potrivit Smartree, furnizor de servicii de externalizare a proceselor de HR. Iata cele mai bune sfaturi care te vor ajuta sa iti construiesti un profiul de LinkedIn care sa ii atraga
written by happyadminmai 5, 2016 Un studiu realizat de institutul american PewResearch Center, in baza interogarii a 1.021 de respondenti, specialisti in tehnologie, arata modul in care ei se raporteaza fata de gamificare: 53% considerau ca pana in 2020 va exista o crestere semnificativa in ce priveste adoptarea si folosirea tehnicilor de gamificare, care vor
written by happyadminmai 5, 2016 Legea nr. 66/2016 pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010, privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, a aparut in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 304 din 20 aprilie si va intra in vigoare la data de 1 iulie. Noul act normativ aduce schimbari
written by happyadminaprilie 28, 2016 Smartree, una dintre cele mai importante companii de pe piata de externalizare a proceselor de HR, a inregistrat o cifra de afaceri de 2,6 milioane de euro in primul trimestru al anului, in crestere cu aproape 35% comparativ cu aceeasi perioada din 2015, in contextul cererii tot mai mari de
written by happyadminaprilie 22, 2016 Conform unor studii realizate recent de catre companiile de cercetare Gallup si Dale Carnegie, in ultimii ani, gradul de implicare al angajatilor in activitatile cotidiene la locul de munca este de maxim 34%, la nivelul SUA, cel mai inalt nivel inregistrat din 2011 pana in prezent, dar de maxim 16%
written by happyadminaprilie 12, 2016 Tinerii din generatia Millennials, nascuti in perioada 1980-2000, sunt destul de greu de abordat de catre angajatori, in conditiile in care salariul nu este cel mai important si, de departe, nici singurul aspect pe care acestia il iau in considerare in alegerea unui loc de munca, potrivit Smartree, unul dintre liderii din
